wpe600131b_0f.jpg

< Home

Casemanager & arbeidsomstandigheden

Informatie voor de werkgever

 

    Bij De Sociale Dokter staat Voorkomen is beter dan genezen hoog in het
vaandel! Daarom bieden we twee diensten aan die daar nauw mee samenhangen.
Allereerst het uitvoeren of herhalen van een RI&E-arbeidsomstandigheden en
daarnaast het casemanagement ziekteverzuim.

    Het maken van een risico-inventarisatie en evaluatie (RI&E) arbeidsomstan-
digheden is een wettelijke verplichting voor elke werkgever. Voor kleinere werk-
gevers hoeft dit niet veel tijd en geld te kosten, maar je voorkomt zo wel dat
werknemers door slechte arbeidsomstandigheden ziek worden, aansprakelijkheids-
kwesties gaan spelen of een hoge boete (tot € 1800) door de Arbeidsinspectie
wordt opgelegd.

    Daarnaast is het verstandig om bij langdurig ziekteverzuim een onafhankelijk
casemanager in te huren. Doe dit (als werkgever) niet zelf want u weet niet half
wat er allemaal bij komt kijken. Ook niet bij voorkeur door uw eigen arbodienst
of verzuimverzekeraar! Ga ook niet in zee met beunhazen die zich casemanager
noemen en tegen hoge tarieven vaak “doktertje spelen” en de nog zieke werk-
nemer weer aan het werk sturen wat uiteindelijk voor beide negatief kan aflopen.          

Belangrijkste tarieven 2012 (uurtarief € 75):
* Opstellen van een plan van aanpak re-integratie (incl. voorbereiding): 2 uur
* Tussentijdse evaluaties en acties door casemanager: vanaf 0,5 uur
* Inventariseren en opstellen van een RI&E: vanaf 2 uur

     Stel uw vragen rondom ziekteverzuim/arbeidsongeschiktheid, re-integratie of
arbeidsomstandigheden bij voorkeur via advies@desocialedokter.nl.
     Ook kunt u per e-mail een gratis Quickscan Arbo- en verzuimbeleid aanvragen.
wp33612e4a_0f.jpg